叙乐文学>奇幻玄幻>过程很细的开车车图 > 第四章-孩子一定是他的
    扭了半分钟,🞈💍🐡见段康还是双眼放光的盯着自己🋀🋀,邓鸿才终于忍不住了,他站了起来:“段总,没什么事,我先出去了?”

    “别急别急,咱们还没谈年薪呢!”段康🌂🌂连连摇头🖢。

    “年⛇薪?”邓鸿才脸🋾色古怪道:“段总还想聘用我?”

    段🇨🛅康重重点头,人才难求,更别说,还⚨📼是邓鸿才这种已经是该职业金字塔🁭🈾塔尖,放到全球都能排进前十的天才。

    “问题🝝是,不说贵公司的发展潜力。你出的年薪,能比得过我在美国吗?”邓鸿才哭笑不😓🀾得🐠道。

    “年薪一千五百万。”段康不假思索道。

    这薪水,是他早就制定好的。

    公司才刚刚起步,谈美好未来,谈期🂐权股票,谈奖金什么🈪的,全都是虚的,也没🍒🇤🚤人相信。所以,他订的薪水极高。

    只要李峰那给出的评价能达到良好♤🊚🐷-、顶级-,满足他的最低要求,年薪差不多就能有二十万左右。这之后,能力每提升一个档次,年薪🙗翻倍。潜力每提升一个档次,年薪增加百分之五十。

    也就是说,如果达到良好+、顶级-,年薪翻倍将是四十万。良好+、顶级+,年薪增加百分之五十则是六十万。优秀-、顶级+,年薪🙗再翻倍达到一百二十🖂万。如此推算下来,天才-、天才+的年薪,就是一千四百四十万,段康直接给了个一千五百万。

    若是邓鸿才能够达到最顶级的天才+、天🌂才+,😞😞年薪就是三千万了。

    “年薪一千五百万?”邓鸿才猛地站了起来,犹如看疯子一样看着段康。他相信自己在游戏美🝉🉕术总监这个位🎑🐗⛧置上,纵使放到全球,也绝对是屈指🄠⚦📪可数的存在。

    虽说做到某职业的巅峰,注定不会缺钱。但各行各业,总归是不一样的。游戏美术总监,不是运动员或者🆃🌹🄃明星,等同于两百万美元的年薪,就算全球最有名的几家游戏公司也出不🅎🅜🇛起这个价。

    段康点头:“最少跟我们‘康道游戏公司’签订十年以上的合同,奖金什么的以后另算。当然,为了确保我们公司的利益,违约赔偿🟢🞵😟也🐒⚶订得很高,是合同剩🏑🙘余金额的十倍。”

    “你是认真的?”邓鸿🏛🚲🗒才有些呆滞的看着段康:😞“你知不知道,我三十万美元的年薪,已经是属于游戏美术总监里面年薪最高的几个之一?”

    “合约今天就可以签,你如果觉得‘🂐康道游戏公司’是小公司,没什么安全感的话,我甚至可以提前支付一年的年薪给你。”段康毫不犹豫道。

    “为什么?我加入你们🏛🚲🗒公司,根本没办法给你们创造等价的价值,更别说几倍甚至几十倍的利润。”邓鸿才心动了,可他想不明白。

    “现在没办法🞈💍🐡,以后可以。晚点,我会⚨📼发几份我最近做的游戏策划案给你,你研究一下这几份策划案的价值,咱们晚上再抽空详谈。”

    虽然见猎心喜,但两百多个面🝕🋂试者,李峰是打算今天一次性全部搞定,段康自然没办法在邓鸿才的身上🙲浪费太多时间。好在天价年薪摆在这里,再加上他这个老板又能证明自己的实力,证明这家小公司未来发展潜力巨大,不愁邓鸿才不会心动。

    邓鸿才🝝有些茫然的点了点头🐅♉,晕晕乎乎的🌂离开面试室。

    “出来了出来了,大哥,这么多🗮面试者,都是两三分钟才出来,你十多分钟才出来,是不是面试成功了?”

    “看他表情,估计是面试没过才对。”

    “也是,面试过了的,都是满脸兴奋,走路都有点飘啊飘,估计段总给他们开的年薪都不低。有个甚至走几步摔一跤,也不知🊉道段总给他开了多少年薪,能把他乐成那样。”

    “一个厚道的都没有,年薪都🝕🋂不肯说,生怕别人抢去一样。”