“他们怎么个闹法?🂟有多大规模?什么时候开始的?”钟白马上敏锐的抛出几个问题。🎪

    “基层青年闹起来,那当然是有多大胆闹多大,你自个儿去想。至于什么时候开始的,这我也没办法给出一个具体时间,总之,冰冻三尺非一日之寒,你明白吧?”童四方语焉不详的道“当然,这些我也是听朋友说,具体的情况,肯定要下去🕆🇓😄看了、感受了才知道。”

    “谢谢童教授的提醒。”

    见对方都说到🚙📵🟋这个份上了,钟白也不再追问,毕竟大👤🊸🕄家都是聪明人。

    搞技术的一般不会乱说话,连童🎪四方这个和矿山冶金行业距离这么远的老教授都这么说了,那事情的真实局面肯定只可能比想象中的更糟糕,而不是更好。

    或许☁☇☹是这个话题比较令人压抑,钟白也🙘🊫📓感觉自己没什么胃口了,匆匆告别之后就返回家里休息。

    ……

    来到厅里正式报道的第一天,钟白就感🙘🊫📓受到了🅼🋶机关和基层那种完全🇋不同的工作氛围。

    基层,可以说弹性是更大的,人们的情绪和工🅼🋶作状态也大多都层次🇋不齐,这当然是因为基层的事情都很基础,又是一些重复性比较多的工作,所以显得稍微松一些。

    但🈬🁜🆨省工业厅作为指导管理天河省全省工业系统运行的最高机关,自然也有着机关一贯的忙碌、紧张和📘🛅🚂相对较高的办事效率。

    很多普通人,尤其是基层的普通同志往往都有🅼🋶一种错觉,认为那些高高在上的机关单位里大多数都是一些混吃等死的人,具体工作么,反正不过就是一些上传下达的事情,哪儿有那么夸张?

    但钟白很清楚,在新🂟华国的体制里,这种省级部门机关,从来都不是什么轻松的地方,事实上工作相当繁重不说,各种务实和务虚的工作都是随时紧密交织在一起,时不时突然还给你来个转换,能力不强而又想⚡在这里面干出成绩的人,那基本上都是不存在的。

    办公室时时刻刻堆满🂟各种上头发下来的文件、规定,动不动又要接到下面单位的请示、报告并且要及时指导、回复解决,还要考虑方方面面的因素,统领某个行业或者某个领域,做出近期规划和远期规划,并对以前效果不好的规💢📢划及时做出修正,你真以为这些日常工作很好做?那就大错特错了。

    来到☁☇☹办公室,钟白发现自己新办公桌上已经被擦得亮堂堂的,热茶也已经泡好,一边的宋文海更是不知道已经提前来上班多久时间了,总之,一切都是那种熟悉的机关节奏。

    矿山冶金科一共有四名同志,除了钟白和宋文海之外,另外☍两名同志分别是35岁的男同志张🉖🇒😁云敬,主要负责矿山的具体工作,还有一名41岁的女同志潘玲,负责冶金的具体工作。

    这样下来,钟白反而是科室里年龄最小的。

    科室☁☇☹人员的基本资料,钟白自然提前找傅冲山要过,来之前就有一🇋个大致的了解。

    这个年龄配置,其🉬🊗🐝实不管放在哪个年代的华国省级部门机关里,都算是很🝡🌯🂢年轻的节奏了。

    正科级干部,在县里那就是局长的节奏,自然是单独的办公室,但是在省厅就不值得一提了,一个科四个人,大家都在一个大办公室里工🌇☢🁇作。

    毕竟只有到了处长这个级别才会有单独的办公室🆜🐖⛡,甚至有些副处长都做不到单独办公室🎪,钟白🉖🇒😁对这个倒是比较理解。

    从钟白一进门开始,科室这几名同志的眼神就一直没有离🔹🅟开过他,都想看看这位突然被提拔上来的科📘🛅🚂长到底是个什么样的厉害角色?

    钟白自然能感受得到大家那探询的目光,不🌰过他倒是没有刻意做作的表现某🛣方面的不同,依旧是那副在县化肥厂上班的节🊥奏。

    “大家好,我是新调入矿山冶金科的钟白,从今天以后大家就是🀞♤一个战壕的了!”

    钟白不卑不亢🚙📵🟋的开场白顿时让张云敬和潘玲这两位科室的“老人”心里踏实了许多!